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Du befindest dich im Forum: Grundsatzdiskussionen. Themen, die man grundsätzlich von verschiedenen Seiten betrachten kann. Hier kannst du über Themen diskutieren, die sich nicht auf aktuelle Ereignisse beziehen und dennoch Diskussionsstoff bieten. Das können Themen aus Religion, Wirtschaft, Politik, Gesundheit, Wissenschaft, usw. sein. Zum Beispiel "Ist eine Berufsarmee sinnvoll?" oder "Sollten Homosexuelle Kinder adoptieren dürfen?" Bitte beachte, daß hier zwar kontrovers und auch mal emotional diskutiert werden kann, persönliche Beleidigungen aber nicht geduldet werden. Wir wollen spannende Diskussionen, in denen das Thema im Vordergrund steht, nicht der Verfasser der Beiträge. |
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Themen-Optionen |
03.02.2018, 16:09 | #91 | ||
Dissident
Registriert seit: 12/2017
Ort: Miami 🏝️
Beiträge: 6.401
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Dort ist geklagt worden. Meines Wissens ist das die einzige Rechtsprechung dazu.
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03.02.2018, 16:17 | #92 | |||
Platin Member
Registriert seit: 04/2010
Beiträge: 1.965
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Zitat:
http://infosys.iab.de/infoplattform/...eutschland____
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03.02.2018, 16:30 | #93 | ||
となりのトトロ, トトロ♫
Registriert seit: 10/2008
Ort: Bavaria/BaWü
Beiträge: 24.098
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@loil
Ja, tun sie vielleicht. Oder vielleicht leben sie einfach in einer Welt, in der ihnen immer vorgelebt wurde, dass Männer sich nicht um Kinder sorgen, sondern sie höchstens vergewaltigen wollen, wenn es nicht die eigenen sind. Und das finde ich tragisch und traurig. Denn ich bin auch der Meinung, dass es gut für Kinder ist immer ein weibliches UND ein männliches Vorbild zu haben. Woher willst du wissen ,dass die Mehrheit sowas "okay" findet. Ich für meinen Teil kenne mehr Frauen, die sowas nicht okay finden und nur wenige Ausnahmen ,die sagen "Passt schon." Und da teilweise auch aus sehr fragwürdigen Gründen ("Das war doch schon immer so.." ) @nbuc Dann arbeitet dein Kollege mehr und es ist ok, wenn er mehr verdient. Es ging ja um gleiches Gehalt bei gleicher Arbeit. Jemand, der mehr arbeitet, der sollte natürlich auch mehr verdienen. Das ist klar.
Geändert von dear_ly (03.02.2018 um 16:34 Uhr) |
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03.02.2018, 16:32 | #94 | ||
Registriert seit: 07/2010
Ort: Am Rande der Lüneburger Heide
Beiträge: 11.219
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Nun ja, die vermehrte Absenz von Männer im kindlichen Erziehungsleben korreliert ja nicht von ungefähr mit der Präsenz der sog. 'Männlein' heutzutage....
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03.02.2018, 17:05 | #95 | |||
Weltraumpräsident
Registriert seit: 01/2017
Ort: NRW
Beiträge: 14.692
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Zitat:
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03.02.2018, 17:30 | #96 | |||
Dissident
Registriert seit: 12/2017
Ort: Miami 🏝️
Beiträge: 6.401
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Zitat:
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04.02.2018, 07:55 | #97 | |||
Weltraumpräsident
Registriert seit: 01/2017
Ort: NRW
Beiträge: 14.692
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Zitat:
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04.02.2018, 14:06 | #98 | ||||
Snikt!
Registriert seit: 09/2016
Ort: Springfield
Beiträge: 4.607
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Zitat:
Zitat:
Aber, wenn man mir als Mann abspricht, mich für Frauenrechte und Gleichstellung einsetzen zu dürfen, finde ich das nicht in Ordnung.
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04.02.2018, 15:08 | #99 | |||
Weltraumpräsident
Registriert seit: 01/2017
Ort: NRW
Beiträge: 14.692
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Zitat:
Der Absatz in dem die Förderung der Gleichberechtigung (!) enthalten ist rechtfertigt das in keinsterweise.
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04.02.2018, 15:39 | #100 | ||
となりのトトロ, トトロ♫
Registriert seit: 10/2008
Ort: Bavaria/BaWü
Beiträge: 24.098
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Ich find es auch sehr unsinnig, dass das nur Frauen werden können - oder primär zumindest.
Und wenn ,dann soll man halt einfach 2 nehmen. Einen Mann und eine Frau. Bei uns gibts Tatsache aber auch ne Frauenquote für den Betriebsrat. Mindstens 2 Mitglieder (von 5) müssen Frauen sein. Gut, aber das finde ich auch sinnvoll - fände ich auch umgekehrt sinnvoll. Dass beide Geschlechter vertreten sein müssen
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